Szybki kontakt:

Szkoła Zarządzania Sp. z o.o.

ul. Sienkiewicza 145
39-400 Tarnobrzeg

tel./fax: 15 823 19 22
biuro@szkola-zarzadzania.eu

Dla urzędów i instytucji
„Efektywna realizacja zadań pośrednika pracy i doradcy zawodowego we współpracy z osobą bezrobotną/poszukującą pracy”

Terminy szkolenia

Terminy zgłoszenia

25 XI 2020 r.

SZKOLENIE GWARANTOWANE

24 XI 2020 r.

 

PROGRAM SZKOLENIA

1. Model obsługi klienta w świetle obowiązujących przepisów prawnych:

  • zadania pośrednika pracy, doradcy zawodowego w świetle obowiązujących przepisów,
  • rola pośrednika pracy i doradcy zawodowego w procesie aktywizacji zawodowej klientów urzędu pracy,
  • warsztat pracy pośrednika pracy i doradcy zawodowego

2. Indywidualny Plan Działania:

  • zasady tworzenia, realizacji i modyfikacji efektywnego IPD jako formy aktywizacji klientów

3. Specyfika pracy z klientem indywidualnym – aspekt pośrednictwa pracy:

  • typologia klientów urzędu pracy
  • specyfika pracy z osobami niepełnosprawnymi,
  • bariery w trakcie realizacji zadań pośrednika pracy
  • rekrutacja na zgłaszane oferty pracy
  • efektywne wykorzystanie form pomocy w aktywizacji osób bezrobotnych i poszukujących pracy
  • pośrednictwo pracy indywidualne i grupowe

4.Specyfika pracy z klientem indywidualnym – aspekt poradnictwa zawodowego:

  • metodyka pracy z klientem (prowadzenie rozmowy, rozpoznawanie problemu zawodowego, diagnoza sytuacji klienta).
  • analiza zebranych danych o kliencie (wykorzystanie w planowaniu procesu aktywizacji klienta).
  • poradnictwo zawodowe indywidualne i grupowe
  • testy i metody wykorzystywane w poradnictwie zawodowym

HARMONOGRAM SZKOLENIA

08:00 - 9:00 - Logowania uczestników

09:00 - 10:30 - Webinar cz. 1

10:30 - 10:40 - Przerwa

10:40 - 12:15 - Webinar cz. 2

12:15 - 12:30 - Przerwa

12:30 - 13:30 – Webinar cz. 3

13:30 - Zakończenie szkolenia


Wykładowca: Pracownik PSZ, Kierownik Działu Pośrednictwa Pracy PUP, długoletni trener i wykładowca w zakresie prowadzenia szkoleń w zakresie  pośrednictwa pracy i doradztwa zawodowego dla pracowników PUP.


Liczba godzin szkolenia – 6 godz. lekc.

Cena szkolenia: 350zł/os.


Szkolenie jest zwolnione z VAT zgodnie z art. 43 ust. 1 pkt 26 lit. a Ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz.U.2017.1221. t.j. z późn. zm .)

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o prowadzi działalność tylko i wyłącznie jako placówka systemu oświaty –  niepubliczna placówka kształcenia ustawicznego w rozumieniu Ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (t.j. Dz. U. z 2004r. Nr 256, poz. 2572 z póź. zm.); wpisana do Ewidencji szkół i placówek niepublicznych Miasta Tarnobrzega pod numerem ewidencyjnym 101.

W cenę wliczono: dostęp do platformy e-lerningowej w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej, Zaświadczenia ukończenia szkolenia (wydane na podstawie § 22 ust. 4 Rozporządzenia MEN z dnia 19 marca 2019 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych  (Dz.U. 2019 poz. 652) w wersji elektronicznej, koszty obsługi szkolenia.

Istnieje możliwość realizacji szkolenia w formie zamkniętej.

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o. nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe  objęte są prawami autorskimi.

W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu, lub nieobecności na szkoleniu osoby uprzednio zgłoszonej z przyczyn niezależnych od organizatora opłata za szkolenie nie podlega zwrotowi.


Warunki uczestnictwa w szkoleniu:

1. Przesłanie karty zgłoszeniowej na e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. lub numer fax.  15 823 19 22 w terminach zgłoszenia.

2. W terminie upływu zgłoszenia otrzymują Państwo materiały szkoleniowe i dostęp do webinaru za pośrednictwem linku.

3. W dniu szkolenia uczestnicy logują się do webinaru między 8:00-9:00 poprzez przesłany wcześniej link.

4. Po zakończenia szkolenia przesłana zostaje do PUP faktura z 14-dniowym terminem płatności i Zaświadczenie ukończenia szkolenia w formie elektronicznej.

Kontakt: tel. (0-15) 823 19 22 lub 606 459 589

e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.

 


 
„Krajowy Fundusz Szkoleniowy 2021 - priorytety przyznawania środków zmiany w kierunkowych wytycznych dla PUP. Praktyczne kompendium wiedzy dla pracowników PSZ”

Terminy szkolenia

Terminy zgłoszenia

15 XII 2020 r. 11 XII 2020 r.

16 XII 2020 r.

14 XII 2020 r.

PROGRAM SZKOLENIA

1. Krajowy Fundusz Szkoleniowych - charakterystyka usługi, ewolucja zmian, efektywność realizowanych dotychczas działań.

2. Omówienie regulacji prawnych dotyczących funkcjonowania Krajowego Funduszu Szkoleniowego:

  • Ustawa z dnia 14 marca 2014 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia
    i instytucjach i rynku pracy oraz niektórych innych ustaw,
  • Rozporządzenia MPiPS z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego ( Dz. U. 2014, poz. 639 z późn. zm.),

3. Działania możliwe do sfinansowania w ramach KFS, zadania MRPiPS, samorządu wojewódzkiego i powiatowego w zarządzaniu i wydatkowaniu środków.

4. Nowe priorytety przyznawania środków KFS – praktyczne wskazówki do ich zastosowania w świetle kierunkowych wytycznych dla urzędów pracy oraz wyjaśnień i interpretacji MRPiPS.

5. Zasady formalnej i merytorycznej oceny wniosków, obligatoryjne i fakultatywne zapisy umowy o przyznania środków na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców.

6. Prawidłowa realizacja umowy – obowiązki stron umowy, obowiązki pracodawcy i pracowników, sposób i termin rozliczenia otrzymanych środków, monitoring realizacji oraz warunki wypowiedzenia umowy.

7. Zasady zwrotu pomocy, w przypadku nieukończenia kształcenia ustawicznego przez pracownika, niewykorzystania środków przez pracodawcę lub wykorzystania środków niezgodnie z przeznaczeniem.

8. Kontrola realizacji umowy i wykorzystania środków KFS - uprawnienia do kontroli, zasady prowadzenia kontroli przez starostę, zakres i ustalenia kontroli, stosowana dokumentacja.

9. Analiza dotychczasowych doświadczeń oraz pojawiających się problemów w przyznawaniu, wydatkowaniu i rozliczaniu  środków KFS. Postulowane zmianyw zakresie KFS.

10.  Regulacje w zakresie pomocy de minimis udzielanej w przypadku KFS.


 

HARMONOGRAM SZKOLENIA

08:00 - 9:00 - Logowania uczestników

09:00 - 10:30 - Webinar cz. 1

10:30 - 10:40 - Przerwa

10:40 - 12:15 - Webinar cz. 2

12:15 - 12:30 - Przerwa

12:30 - 13:30 – Webinar cz. 3

13:30 - Zakończenie szkolenia


Wykładowca: Kierownik Działu Instrumentów PUP -  certyfikowany trener, długoletni pracownik PSZ, od 2008 roku prowadzi szkolenia obszarze usług, instrumentów rynku pracy, pomocy de minimis. Socjolog, absolwentka studiów podyplomowych na kierunkach „Zarządzanie zasobami ludzkimi z prawem pracy”. „Zarządzanie w jednostkach samorządu terytorialnego” oraz „Zarządzanie projektami i pozyskiwanie funduszy z Unii Europejskiej”.


Liczba godzin szkolenia – 6 godz. lekc.

Cena szkolenia: 350zł/os.

Szkolenie jest zwolnione z VAT zgodnie z art. 43 ust. 1 pkt 26 lit. a Ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz.U.2017.1221. t.j. z późn. zm .)

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o prowadzi działalność tylko i wyłącznie jako placówka systemu oświaty –  niepubliczna placówka kształcenia ustawicznego w rozumieniu Ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (t.j. Dz. U. z 2004r. Nr 256, poz. 2572 z póź. zm.); wpisana do Ewidencji szkół i placówek niepublicznych Miasta Tarnobrzega pod numerem ewidencyjnym 101.

W cenę wliczono: dostęp do platformy e-lerningowej w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej, Zaświadczenia ukończenia szkolenia (wydane na podstawie § 22 ust. 4 Rozporządzenia MEN z dnia 19 marca 2019 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych  (Dz.U. 2019 poz. 652) w wersji elektronicznej, koszty obsługi szkolenia.

Istnieje możliwość realizacji szkolenia w formie zamkniętej.

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o. nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe  objęte są prawami autorskimi.

W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu, lub nieobecności na szkoleniu osoby uprzednio zgłoszonej z przyczyn niezależnych od organizatora opłata za szkolenie nie podlega zwrotowi.


Warunki uczestnictwa w szkoleniu:

1. Przesłanie karty zgłoszeniowej na e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. lub numer fax.  15 823 19 22 w terminach upływu zgłoszeń.

2. W terminie upływu zgłoszenia otrzymują Państwo materiały szkoleniowe i dostęp do webinaru za pośrednictwem linku.

3. W dniu szkolenia uczestnicy logują się do webinaru między 8:00-9:00 poprzez przesłany wcześniej link.

4. Po zakończenia szkolenia przesłana zostaje do PUP faktura z 14-dniowym terminem płatności i Zaświadczenie ukończenia szkolenia w formie elektronicznej.

Kontakt: tel. (0-15) 823 19 22 lub 606 459 589

 
„Skuteczne metody aktywizacji klientów Powiatowych Urzędów Pracy. Coaching jako metoda pracy z osobami bezrobotnymi.”

Terminy szkolenia

Terminy zgłoszenia

3 XII 2020 r.

1 XII 2020 r.

14 XII 2020 r. 11 XII 2020 r.

 

PROGRAM SZKOLENIA

1.Coaching, jako metoda „prowadzenia” klienta (osoby bezrobotnej), poszukiwanie celów rozwojowych i drogi do osiągania celu w oparciu o zasoby klienta.

2. Wprowadzanie coachingu do codziennej praktyki zawodowej - możliwości
i ograniczenia; zasady pracy coachingowej.

3. Elementy Racjonalnej Terapii Zachowań w coachingu /RTZ umożliwia szybką, skuteczną pomoc coachingową przez zmianę ograniczających przekonań./.

4. Komunikacja interpersonalna, asertywność a coaching

  • Wchodzenie w relacje z klientem. Sposoby zawierania kontraktu
    na współpracę.
  • Znaczenie komunikacji interpersonalnej w relacjach z osobą bezrobotną.
  • Komunikacja pozawerbalna i słowna.
  • Praca z „trudnym” klientem/osobą bezrobotną. Asertywność, jako sposób rozwiązywania trudnych sytuacji w relacjach
    z klientami PUP.
  • Informacja zwrotna, jako narzędzie motywowania
  • Podtrzymywanie kontaktu.

5. Poszukiwanie celów, możliwych do osiągania przez bezrobotnego - rozwijanie umiejętności stawiania sobie realistycznych celów, adekwatnych do potencjału aktywizowanego.

6. Coaching jako narzędzie motywowania i wprowadzania zmian. Rozwijanie nowych umiejętności. Korygowanie nieskutecznych i wzmacnianie skutecznych działań, zachowań. Coaching jako narzędzie sprzyjające rozwojowi , pomagające aktywizować osoby bezrobotne.

7. Coaching a poszerzenie świadomości i odpowiedzialności za podejmowane decyzje, analiza procesu podejmowania decyzji, świadomość skutków.

8. Planowanie rozwoju osobistego, poszukiwanie potencjału tkwiącego w osobie bezrobotnej i możliwości wprowadzania zmian.

 


HARMONOGRAM SZKOLENIA

08:00 - 9:00 - Logowania uczestników

09:00 - 10:30 - Webinar cz. 1
10:30 - 10:40 - Przerwa

10:40 - 12:15 - Webinar cz. 2

12:15 - 12:30 - Przerwa
12:30 - 13:30 – Webinar cz. 3

13:30 - Zakończenie szkolenia


Wykładowca:

  • Psycholog- coach, terapeutka, od ponad 20 lat realizuje szkolenia dla PSZ
  • Edukator MEN
  • Trener I i II stopnia, rekomendowany przez Polskie Towarzystwo Psychologiczne w zakresie prowadzenia treningów i warsztatów psychologicznych - rekomendacja trenerska od 1994r.
  • Członek Stowarzyszenia Trenerów Organizacji Pozarządowych STOP w Warszawie
  • Doradca metodyczny

Liczba godzin szkolenia – 6 godz. lekc.

Cena szkolenia: 350zł/os.

Szkolenie jest zwolnione z VAT zgodnie z art. 43 ust. 1 pkt 26 lit. a Ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz.U.2017.1221. t.j. z późn. zm .)

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o prowadzi działalność tylko i wyłącznie jako placówka systemu oświaty –  niepubliczna placówka kształcenia ustawicznego w rozumieniu Ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (t.j. Dz. U. z 2004r. Nr 256, poz. 2572 z póź. zm.); wpisana do Ewidencji szkół i placówek niepublicznych Miasta Tarnobrzega pod numerem ewidencyjnym 101.

W cenę wliczono: dostęp do platformy e-lerningowej w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej, Zaświadczenia ukończenia szkolenia (wydane na podstawie § 22 ust. 4 Rozporządzenia MEN z dnia 19 marca 2019 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych  (Dz.U. 2019 poz. 652) w wersji elektronicznej, koszty obsługi szkolenia.

Istnieje możliwość realizacji szkolenia w formie zamkniętej.

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o. nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe  objęte są prawami autorskimi.

W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu, lub nieobecności na szkoleniu osoby uprzednio zgłoszonej z przyczyn niezależnych od organizatora opłata za szkolenie nie podlega zwrotowi.


Warunki uczestnictwa w szkoleniu:

1. Przesłanie karty zgłoszeniowej na e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. lub numer fax.  15 823 19 22 w terminach upływu zgłoszeń.

2. W terminie upływu zgłoszenia otrzymują Państwo materiały szkoleniowe i dostęp do webinaru za pośrednictwem linku.

3. W dniu szkolenia uczestnicy logują się do webinaru między 8:00-9:00 poprzez przesłany wcześniej link.

4. Po zakończenia szkolenia przesłana zostaje do PUP faktura z 14-dniowym terminem płatności i Zaświadczenie ukończenia szkolenia w formie elektronicznej.

 
„Aktywizacja i adaptacja osób bezrobotnych przez doradcę klienta PUP w odniesieniu do zachodzących zmian na rynku pracy w erze koronawirusa”

Terminy szkolenia

Terminy zgłoszenia

7 XII 2020 r.

3 XII 2020 r.

 

PROGRAM SZKOLENIA

I. Zmiana:

  1. Wprowadzanie zmian w życiu- trudności; zrozumieć zmianę
  2. Pomoc osobom w asymilacji zmiany
  3. Poszukiwanie osobistego potencjału, mocnych stron i słabości w sytuacji zmiany, zmiana sił osłabiających na siły wspierające w zmianie.

II. Metody pracy z osobami w zmianie:

  1. Rozwijanie umiejętności interpersonalnych, komunikacji interpersonalnej, asertywności u osób w sytuacji zmiany.
  2. Elementy metody RTZ, jako skutecznej metody prowadzącej do zmiany zachowań, które mogą prowadzić do rozwoju osobistego i poprawy jakości życia.
  3. Coaching- prowadzenie osoby, /pomoc w poszerzeniu swoich możliwości, pomoc w zwiększeniu poziomu świadomości siebie, świadomość swoich mocnych stron i możliwości./
  4. Osiąganie celów i podejmowanie decyzji

HARMONOGRAM SZKOLENIA

08:00 - 9:00 - Logowania uczestników

09:00 - 10:30 - Webinar cz. 1

10:30 - 10:40 - Przerwa

10:40 - 12:15 - Webinar cz. 2

12:15 - 12:30 - Przerwa

12:30 - 13:30 – Webinar cz. 3

13:30 - Zakończenie szkolenia


Wykładowca:

  • Psycholog- coach, terapeutka, od ponad 20 lat realizuje szkolenia dla PSZ
  • Edukator MEN
  • Trener I i II stopnia, rekomendowany przez Polskie Towarzystwo Psychologiczne w zakresie prowadzenia treningów i warsztatów psychologicznych - rekomendacja trenerska od 1994r.
  • Członek Stowarzyszenia Trenerów Organizacji Pozarządowych STOP w Warszawie
  • Doradca metodyczny

Liczba godzin szkolenia – 6 godz. lekc.

Cena szkolenia: 350zł/os.

Szkolenie jest zwolnione z VAT zgodnie z art. 43 ust. 1 pkt 26 lit. a Ustawy z dnia 11 marca 2004r. o podatku od towarów i usług (Dz.U.2017.1221. t.j. z późn. zm .)

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o prowadzi działalność tylko i wyłącznie jako placówka systemu oświaty –  niepubliczna placówka kształcenia ustawicznego w rozumieniu Ustawy z dnia 7 września 1991r. o systemie oświaty (t.j. Dz. U. z 2004r. Nr 256, poz. 2572 z póź. zm.); wpisana do Ewidencji szkół i placówek niepublicznych Miasta Tarnobrzega pod numerem ewidencyjnym 101.

W cenę wliczono: dostęp do platformy e-lerningowej w czasie realizacji szkolenia, autorskie materiały szkoleniowe w formie elektronicznej, Zaświadczenia ukończenia szkolenia (wydane na podstawie § 22 ust. 4 Rozporządzenia MEN z dnia 19 marca 2019 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych  (Dz.U. 2019 poz. 652) w wersji elektronicznej, koszty obsługi szkolenia.

Istnieje możliwość realizacji szkolenia w formie zamkniętej.

Szkoła Zarządzania Sp. z o. o. nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe  objęte są prawami autorskimi.

W przypadku rezygnacji z udziału w szkoleniu, lub nieobecności na szkoleniu osoby uprzednio zgłoszonej z przyczyn niezależnych od organizatora opłata za szkolenie nie podlega zwrotowi.


Warunki uczestnictwa w szkoleniu:

1. Przesłanie karty zgłoszeniowej na e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. lub numer fax.  15 823 19 22 w terminach upływu zgłoszeń.

2. W terminie upływu zgłoszenia otrzymują Państwo materiały szkoleniowe i dostęp do webinaru za pośrednictwem linku.

3. W dniu szkolenia uczestnicy logują się do webinaru między 8:00-9:00 poprzez przesłany wcześniej link.

4. Po zakończenia szkolenia przesłana zostaje do PUP faktura z 14-dniowym terminem płatności i Zaświadczenie ukończenia szkolenia w formie elektronicznej.

 

 
« poprzednia 1 2 3 4 następna »

(C) 1993 - 2020 Szkoła Zarządzania Sp. z o.o. | realizacje medox.pl | projekt graficzny grafium.com.pl | Polityka Prywatności | Polityka Cookies